V Congreso «Paradojas de la Discapacidad: Autonomía, Capacidad e Independencia»
El Gobierno buscará armonizar las leyes a favor de las personas con discapacidad La tasa de empleo de las personas que padecen una discapacidad es del 28%, frente al 61% general.
29/04/2012 ABC/ESPAÑA
«El Gobierno armonizará todas las leyes vigentes sobre la discapacidad», anunció la presidente de la Comisión para las Políticas Integrales de la Discapacidad del Congreso Español, Lourdes Méndez Monasterio, en el acto de clausura del V Congreso «Paradojas de la Discapacidad: Autonomía, Capacidad e Independencia», organizado por la Asociación Mediterráneo sin Barreras (Italia) y la Universidad CEU San Pablo, el cual se ha celebrado en la sede de esta casa de estudios del 19 al 21 de abril.
Lourdes Méndez Monasterio hizo alusión a la Convención de las Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Ese texto es un alegato a favor de «la superación de la perspectiva asistencial para abordar la cuestión desde la perspectiva de los derechos humanos y de la dignidad personal».
Méndez Monasterio estuvo acompañada en el acto de clausura por la presidente del Comité Científico del Congreso y directora de la Unidad de Investigación en el Instituto neurológico Besta de Milán, Matilde Leonardi, la presidente de la Asociación Mediterráneo sin Barreras, Michela Carrozzino, y el decano de la Facultad de Medicina de la Universidad CEU San Pablo, Tomás Chivato.
El ambiente es el que discapacita
La idea fuerza que ha subyacido en todas las ponencias y comunicaciones del Congreso es clara y conecta con la médula espinal de la referida Convención de las Naciones Unidas: la incapacidad no es una condición inherente a la persona que la padece sino que supone una limitación que imponen una sociedad y unas estructuras que no han sido concebidas para incluir a todo tipo de individuos. Es decir, no hay personas discapacitadas sino entornos que discapacitan.
La intervención del catedrático de la Universidad del Sacro Cuore de Milán Adriano Pessina en la primera jornada del Congreso fue elocuente al respecto. «La discapacidad se basa fundamentalmente en la relación que existe entre la persona afectada por una patología determinada con el ambiente en el que esta se encuentra».
Este principio implica un auténtico cambio de paradigma porque ya no cabe decir que existen discapacitados «sino personas concretas con determinadas discapacidades que el ambiente no acoge adecuadamente, es por tanto este último quien debe cambiar de perspectiva para una plena integración».
Pessina también denunció la tendencia a valorar a la persona por su funcionalidad, una concepción que puede desembocar en la «negación del carácter personal de ciertos hombres», advirtió. Frente a ello, se debe «reafirmar el pleno reconocimiento personal y de ciudadanía total del discapacitado».
Personas capacidad en el mundo laboral
En sintonía con estos planteamientos, y apelando a los principios de la citada Convención de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), la representante de la Fundación ONCE, Virginia Carcedo, insistió en que la cuestión debe ser planteada «haciendo hincapié en la capacidad de las personas y no en su discapacidad».
Carcedo habló fundamentalmente de la inserción de las personas con discapacidad en el mundo laboral. Aún queda mucho terreno que ganar en este campo, a juzgar por los datos que ha presentado: la tasa de actividad de las personas que padecen una discapacidad es del 38%, frente al 75% general; y si se habla de tasa de empleo la relación es de un 28% frente al 61%. Asimismo, mencionó la singular dificultad de las mujeres con discapacidad, que «sufren una multidiscriminación».
Los problemas específicos de la vejez han sido objeto de especial atención en el Congreso. De ello trató directora de la Unidad de Investigación en el Instituto neurológico Besta de Milán, Matilde Leonardi, que advirtió sobre la magnitud del desafío que planteará el creciente envejecimiento de la población europea.
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